23.491 plazas: aprobada la Oferta de Empleo Público para 2021, para la Administración del Estado

El Consejo de Ministros ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2021, correspondiente a la Administración del Estado, que asciende a un total de 23.491 plazas.

A las nuevas plazas aprobadas hay que sumar la Oferta de Empleo Público de Fuerzas Armadas (con un total de 1.920 plazas) y de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado (con 5.034 nuevos puestos) que ya fueron aprobadas. En total, por tanto, el número global de la Oferta de Empleo Público asciende a 30.445 para el año 2021.

Destino de las plazas

La oferta incluye plazas para la Administración del Estado, Entes Públicos, personal docente del Ministerio de Educación, personal funcionario de Administración Local con habilitación de carácter nacional, Administración de Justicia, personal del Instituto Nacional de Gestión Sanitaria y el Consejo General del Poder Judicial.

Acceso libre y Promoción interna

De la OEP 2021 aprobada, 13.982 plazas corresponden a nuevos ingresos (frente a las 11.149 de un año antes), y las 9.509 plazas restantes serán cubiertas por promoción interna, cifra idéntica a la de 2020.

Distribución de las plazas

  • A la Administración del Estado le corresponde un total de 20.882 plazas; 11.900 puestos de nuevo ingreso y 8.982 plazas de promoción interna.
  • La oferta en los Entes Públicos es de 460 plazas.
  • Los puestos en la Administración de Justicia alcanzan los 1.468, de los que 1.171 son de acceso libre. A ello hay que sumar que el Consejo General del Poder Judicial oferta cinco plazas de acceso libre, las mismas que en 2020.
  • La OEP 2021 incluye también 549 funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
  • Además de 60 puestos para personal funcionario para el Ministerio de Educación y Formación Profesional y otros 67 para el Instituto Nacional de Gestión Sanitaria.

Reposición del 110% en los sectores prioritarios

El proyecto de OEP de 2021 se rige por la Ley de Presupuestos Generales del Estado para este año. Ello incluye una tasa de reposición de efectivos de un 115% en el caso de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, de un 110% en los sectores considerados prioritarios y de un 100% en el resto.

Oferta alineada con el Plan de Recuperación

En la elaboración de la OEP se ha tenido también en cuenta el Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia. De esta manera, se ha realizado una labor de inserción de la oferta de empleo en las políticas palanca de reforma estructural contempladas en el documento, que es la principal guía de transformación del país en los próximos años y que obtuvo la máxima calificación por parte de Bruselas.

La OEP contempla que cerca de 14.000 plazas se integrarán en las políticas palanca del Plan de Recuperación. Así, cerca de un 20% de las plazas, 2.781, alimentarán la dirección y la gestión de las políticas públicas, con objeto de mejorar su diseño, su evaluación y alcanzar unos resultados óptimos; 1.651, se integrarán en actividades ligadas a la transformación digital; 1.454 a la modernización del sistema fiscal; 1.176 plazas a la reforma integral y modernización de la justicia; más de un 6% del empleo reforzará las políticas de cohesión social; y más de un 5%, tanto la I+D+i como la sanidad y la vigilancia de la salud o la construcción de infraestructuras y ecosistemas resilientes.

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