Comienza el proceso de selección para cubrir los puestos de trabajo de la residencia Clece Vitam ‘Mirador del Odiel’, de Huelva.
El alcalde de Huelva, Gabriel Cruz, y el delegado de Sur Occidental de Clece y sus filiales Clece Vitam y Atende, Ángel Fernández, han firmado tres convenios para la creación de empleo y la inserción laboral de los colectivos más vulnerables, destacando las víctimas de violencia de género, personas con discapacidad o en riesgo de exclusión social.
Residencia Clece Vitam ‘Mirador del Odiel’
La futura residencia de mayores Clece Vitam Mirador del Odiel, contará con 112 plazas distribuidas en 40 habitaciones individuales y 36 dobles. Dispondrá de una superficie construida de aproximadamente 5.000 metros cuadrados, distribuidos en cinco plantas. Además de las zonas residenciales, área de enfermería y zonas medicalizadas, incorporará servicios auxiliares como lavandería, cocina, peluquería, terapia ocupacional, rehabilitación, servicio médico, capilla o velatorio
La actuación supone una inversión de 6 millones de euros y la rehabilitación de un edificio de 53 años de antigüedad. Asimismo, tendrá un impacto positivo en Huelva en términos de empleo, generando 67 puestos de trabajo directos.
Empleo en la Residencia Clece Vitam ‘Mirador del Odiel’, de Huelva
Además de los convenios, en el acto también se anunció el inicio del proceso de selección de personal para la residencia Clece Vitam ‘Mirador del Odiel’. Con la apertura prevista para el próximo mes de mayo, este centro residencial, el primero de Clece Vitam en toda Andalucía, supondrá la creación de más de 50 puestos de trabajo en la capital onubense.
Jornada de contrataciones
El arranque del proceso de contratación para la residencia ‘Mirador del Odiel’ tendrá lugar el jueves 2 de marzo con unas jornadas en la Casa Colón que servirán además para presentar la residencia y su modelo asistencial a todos los onubenses.
- Un equipo del departamento de Selección de Clece Vitam atenderá a todas las personas interesadas en trabajar en la residencia.
- La propia empresa recogerá el currículum de las personas interesadas y explicarán de manera personalizada a los asistentes los requisitos a cumplir para inscribirse en la oferta de empleo y cómo registrarse.
- También se les presentará el centro, dando a conocer sus características y funcionamiento, para que analicen si su perfil se corresponde con alguno de los que necesita la empresa.
Múltiples perfiles profesionales
Para cubrir los más de 50 puestos de trabajo necesarios en la residencia de Clece en Huelva, se necesitarán profesionales de diferentes perfiles, que van desde el sector sociosanitario a limpieza o mantenimiento.
La jornada servirá para captar a posibles candidatos y candidatas, entre los que se prestará especial a tención a las personas provenientes de colectivos vulnerables. En una segunda fase, se realizarán las entrevistas personales a los preseleccionados que cumplan con los requisitos del perfil.