Resolución de la Universidad de Granada, por la que se publica la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal, del personal de administración y servicios para el año 2021.
- Esta OEP incluye las necesidades de recursos humanos de carácter permanente en el ámbito de administración y servicios con asignación presupuestaria que no pueden ser cubiertas con los efectivos de personal existentes.
- Las convocatorias de los procesos selectivos derivados de esta oferta se publicarán en el Boletín Oficial del Estado y se ejecutarán dentro del plazo máximo establecido en el artículo 70 del Real Decreto Legislativo 5/2015.
- Con objeto de ampliar la difusión de la oferta y de las distintas convocatorias de procesos selectivos, el Servicio de Personal de Administración y Servicios incluirá en la página web de la Universidad toda la información relativa a las mismas en la dirección http://serviciopas.ugr.es.
Escalas a convocar | Plazas |
Escala Técnica de apoyo a la docencia y a la investigación | 1 |
Escala de Gestión de apoyo a la docencia y a la investigación | 16 |
Escala de Gestión de comunicación | 1 |
Escala de Gestión de conservación y mantenimiento | 1 |
Escala básica de apoyo a la docencia y a la investigación | 29 |
Escala básica de relaciones internacionales | 11 |
Escala básica de servicios generales (1 campus Ceuta, instalaciones/medios) | 2 |
Escala Auxiliar administrativa | 21 |
Escala Auxiliar de apoyo a la docencia y a la investigación | 1 |
Escala Auxiliar de conservación y mantenimiento (instalaciones deportivas) | 4 |
Escala Auxiliar de conservación y mantenimiento (mantenimiento) | 8 |
Escala Auxiliar de servicios generales (limpieza) | 77 |
Escala Auxiliar de servicios generales (hostelería) | 9 |
Escala Auxiliar de servicios generales (instalaciones Ceuta y Melilla) | 9 |
Total general | 190 |
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Resolución de la Universidad de Granada, por la que se publica la Oferta de Empleo Público del personal de administración y servicios para el año 2021.
- Esta OEP incluye las necesidades de recursos humanos de carácter permanente en el ámbito de administración y servicios con asignación presupuestaria que no pueden ser cubiertas con los efectivos de personal existentes.
- Las convocatorias de los procesos selectivos derivados de esta oferta se publicarán en el Boletín Oficial del Estado y se ejecutarán dentro del plazo máximo establecido en el artículo 70 del Real Decreto Legislativo 5/2015.
- De acuerdo con lo previsto en el artículo 59 del Real Decreto Legislativo 5/2015, se reservará un cupo no inferior al siete por ciento de las plazas ofertadas para ser cubiertas por personas con discapacidad, considerando como tales aquellas cuyo grado de discapacidad reconocido sea igual o superior al 33% siempre que superen los procesos selectivos y acrediten su discapacidad así como la compatibilidad en el desempeño de las tareas.
- Con objeto de ampliar la difusión de la presente oferta y de las distintas convocatorias de procesos selectivos, el Servicio de Personal de Administración y Servicios incluirá en la página web de la Universidad toda la información relativa a las mismas en la dirección http://serviciopas.ugr.es.
Escalas a convocar | Plazas |
Escala de gestión de apoyo a la docencia y a la investigación | 4 |
Escala básica de apoyo a la docencia y a la investigación | 10 |
Escala de auxiliares de archivos, bibliotecas y museos | 5 |
Escala básica de informática | 7 |
Escala auxiliar administrativa | 30 |
Escala auxiliar de conservación y mantenimiento (taid) | 6 |
Escala auxiliar de conservación y mantenimiento (tastoem) | 6 |
Total general | 68 |