La Diputación de Cádiz aprueba la convocatoria de 88 plazas de Empleo

La Diputación Provincial de Cádiz ha aprobado la convocatoria y las Bases Específicas de los procesos selectivos para cubrir plazas de empleo público.

Requisitos para ser admitidos en la convocatoria

Para ser admitidos/as a la realización del proceso selectivo, los/as aspirantes deberán poseer en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.

Además, deberán estar en posesión del título que, para cada una de las plazas convocadas, se establezca en las bases de la convocatoria y que más abajo se mencionan.

18 plazas de Administrativo/a

Aprobada la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 18 plazas vacantes de Administrativo/a (2 de las plazas se reservan para personas con discapacidad). 

  • Titulación: Bachiller o de Formación Profesional de Grado Superior. Asimismo, se estará a lo dispuesto en la Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio, por la que se establecen equivalencias con los títulos de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller.
  • Tasa general por derechos de examen: 10,60 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

9 plazas de Arquitecto/a Técnico/a

Se aprueba la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 9 plazas vacantes de Arquitecto/a Técnico/a (2 de las plazas se reservan para personas con discapacidad). 

  • Titulación: título de Arquitecto/a Técnico/a o del título de Grado equivalente,
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de concurso-oposición libre.

2 plazas de Ingeniero/a Informático/a

Aprobada la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Ingeniero/a Informático/a.

  • Titulación: Ingeniería Informática o del título de Grado equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

3 plazas de Licenciado/a en Ciencias de la Información

Aprobada la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 3 plazas vacantes de Licenciado/a en Ciencias de la Información.

  • Titulación: Licenciado/a en Ciencias de la Información, Periodismo, Comunicación Audiovisual o de títulos de Grado equivalentes.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de concurso-oposición libre.

4 plazas de Licenciado/a en Derecho

Se aprueba la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 4 plazas vacantes de Licenciado/a en Derecho.

  • Titulación: Licenciado/a en Derecho o del título de Grado equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Monitor/a Medioambiental

Aprobada la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Monitor/a Medioambiental.

  • Titulación: título de Formación Profesional 2º Grado, Grado Superior o equivalente (disciplinas relacionadas con el ámbito socio-educativo en materia ambiental). 
  • Tasa general por derechos de examen: 10,60 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Oficial/a 1ª Maquinista

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Oficial/a 1ª Maquinista.

  • Titulación: título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o de Formación Profesional Grado Medio.
  • Tasa general por derechos de examen: 4,80 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

26 plazas de Técnico/a Administración General

Aprobada la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 26 plazas vacantes de Técnico/a Administración General (se reservan 3 para personas con discapacidad).

  • Titulación: título de Licenciado/a en Derecho, en Economía, en Ciencias Políticas, en Ciencias Económicas o Empresariales, en Administración y Dirección de Empresas, en Ciencias Actuariales y Financieras o de los títulos de Grado equivalente
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Técnico/a Gestión Cultural

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Técnico/a Gestión Cultural.

  • Titulación: título de Grado en Gestión Cultural o equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Técnico/a Políticas de Igualdad

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Técnico/a Políticas de Igualdad.

  • Titulación: título de Licenciatura o Grado, así como contar con título de Máster universitario en materia de Igualdad y Género, o en su caso, formación de posgrado en dicha materia.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Técnico/a de Prevención

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Técnico/a de Prevención.

  • Titulación: título de Diplomado/a, Ingeniero/a Técnico/a, Arquitecto/a Técnico/a, Grado o equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de concurso-oposición libre.

1 plaza de Técnico/a Grado Medio

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 1 plaza vacante de Técnico/a Grado Medio.

  • Titulación: Diplomado/a, Ingeniero/a Técnico/a, Arquitecto/a Técnico/a o de los títulos de Grado equivalentes.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Técnico/a Grado Medio Empresariales

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Técnico/a Grado Medio Empresariales.

  • Titulación: Diplomado/a en Ciencias Empresariales o del título de Grado equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

1 plaza de Técnico/a Grado Medio Relaciones Laborales

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 1 plaza vacante de Técnico/a Grado Medio Relaciones Laborales.

  • Titulación: título de Diplomado/a en Relaciones Laborales o del título de Grado equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

2 plazas de Trabajador/a Social

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 2 plazas vacantes de Trabajador/a Social.

  • Titulación: título de Trabajador/a Social o del título de Grado equivalente.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de concurso-oposición libre.

1 plaza de Archivero/a

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 1 plaza vacante de Archivero/a.

  • Titulación: título de Licenciatura o Grado.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

8 plazas de Licenciado/a en Económicas

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 8 plazas vacantes de Licenciado/a en Económicas (se reserva una plaza para personas con discapacidad).

  • Titulación: Licenciado/a en Ciencias Económicas, en Administración y Dirección de Empresas, o de los títulos de Grado equivalentes.
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

1 plaza de Ingeniero/a Agrícola

Aprobación de la convocatoria y las Bases Específicas por las que se regirá el procedimiento para la selección, en régimen de personal funcionario de carrera, de 1 plaza vacante de Ingeniero/a Agrícola.

  • Titulación: Ingeniería Agrícola, Ingeniería Agrónoma o de los títulos de Grado equivalente
  • Tasa general por derechos de examen: 12,75 euros.
  • El procedimiento de selección será el de oposición libre.

Más información sobre las plazas convocadas por la Diputación de Cádiz

Solicitudes. La presentación de las solicitudes de admisión se realizará preferentemente de manera telemática, accediendo a la la Sede Electrónica de la Diputación (https://sede.dipucadiz.es).

Plazo de solicitud. El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles contados desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE): pendiente de publicación.

En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» (BOP Cádiz) se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias.