El ayuntamiento de Vélez-Málaga convoca bolsas de trabajo, para la ejecución de los Proyectos de empleo y formación.
Creación de bolsas de empleo, mediante el sistema de concurso y entrevista curricular, del personal directivo, formador, personal de apoyo administrativo y personal de apoyo a la inserción laboral y al empleo, para la ejecución de los proyectos de empleo y formación números 29/2022/PE/0041 y 29/2022/PE/0042.
Requisitos
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Además, deberán pagar la tasa establecida por derechos de examen para participar en las pruebas selectivas y estar en posesión de la siguiente titulación, experiencia y, en su caso, la competencia docente, para cada uno de los puestos convocados:
- Director. Nivel formativo mínimo de titulación universitaria oficial; y un año de experiencia acreditada en puestos con funciones de dirección, organización o coordinación en programas o iniciativas relacionadas con la formación profesional para el empleo o políticas activas de empleo.
- Personal de apoyo a la inserción laboral y al empleo. Nivel formativo mínimo de titulación universitaria oficial; y un año de experiencia en los últimos diez años, en puestos con algunas de estas funciones: prospección, colaboración y enlace entre el tejido empresarial del territorio y el alumnado de los proyectos, orientación sociolaboral y acompañamiento a la inserción, mediación laboral y gestión de recursos de empleo.
- Personal de apoyo administrativo. Titulación de Ciclo Formativo de Grado Superior de Administración y Finanzas o equivalente; y un año de experiencia, como mínimo, acreditada como personal administrativo en los últimos cinco años.
- Formador de competencia clave comunicación en lengua castellana (Nivel 2 y 3). Título oficial de grado, licenciatura o diplomatura en el ámbito lingüístico; y competencia docente: Para acreditar la competencia docente, el formador deberá acreditar una experiencia profesional como docente de, al menos, 600 horas en los últimos 10 años, o estar en posesión del certificado de profesionalidad de formador ocupacional o del certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo.
- Formador de competencia clave matemática (Nivel 2 y 3). Título oficial de grado, licenciatura o diplomatura en el ámbito matemático; y Competencia docente: para acreditar la competencia docente, el formador deberá acreditar una experiencia profesional como docente de, al menos, 600 horas en los últimos 10 años, o estar en posesión del certificado de profesionalidad de formador ocupacional o del certificado de profesionalidad de docencia de la formación profesional para el empleo.
- Formador de operaciones auxiliares de servicios administrativos y generales y de los módulos registros contables y ofimática. Ver cuadro de titulaciones y experiencia, en las bases de la convocatoria.
- Formador de socorrismo en instalaciones acuáticas y en espacios acuáticos naturales. Ver cuadro de titulaciones y experiencia, en las bases de la convocatoria.
- Formador del módulo de primeros auxilios. Ver cuadro de titulaciones y experiencia, en las bases de la convocatoria.
Solicitudes
Las solicitudes se presentarán, preferentemente, en la sede electrónica del Ayuntamiento de Vélez-Málaga. También podrán presentarse en el Registro General de dicho ayuntamiento, sus Tenencias de Alcaldía o en la forma que determina el artículo 16.4 de la Ley 39/2015 de Procedimiento Administrativo Común.
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes será de cinco días hábiles, contados a partir del siguiente al de la publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga; hasta el lunes, 24 de abril de 2023.
Procedimiento de selección
El proceso de selección del personal, para la creación de las bolsas de empleo, será el de concurso y entrevista curricular.
En la fase de concurso, previa a la celebración de la entrevista, se valorará la Experiencia Profesional y la Formación.
La entrevista curricular tendrá una duración máxima será de 10 minutos y versará sobre el currículum vitae del aspirante y sobre las funciones y cometidos propios del puesto de trabajo al que se opta.
Más información
El texto íntegro de la convocatoria se ha publicado en el tablón de anuncios del Ayuntamiento de Vélez-Málaga y en la web municipal. Bases de la convocatoria