El Ayuntamiento de Santiponce (Sevilla) convoca plazas para el desarrollo del Programa de Empleo y Formación.
Os recordamos que también se han convocado vacantes de empleo de: Administrativo, Orientador, Docente y Director (Ayto. de Palomares del Río – Sevilla).
Plazas convocadas
Para la puesta en marcha y ejecución del certificado de profesionalidad (ADG 0308_2) Actividades de Gestión Administrativa y de las competencias clave de nivel 2, se requiere contar con un equipo personal de ejecución compuesto por:
- 1 plaza de Director/a.
- 1 plaza de Docente del certificado de profesionalidad (ADG 0308_2). Actividades de Gestión Administrativa.
- 1 plaza de Personal de Apoyo administrativo.
- 1 plaza de Personal de Apoyo a la inserción laboral y al empleo.
¿Qué requisitos se han de cumplir para participar en los procesos selectivos?
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deben estar en posesión de los requisitos específicos que se detallan para cada puesto en las bases de esta convocatoria.
Los requisitos específicos del Director/a serán los siguientes:
- Titulación universitaria oficial.
- Un año de experiencia en puestos con funciones de dirección, organización o coordinación en
programas o iniciativas relacionadas con la formación profesional para el empleo, en los últimos 5 años.
Los requisitos específicos del Docente serán los siguientes:
- El personal formador debe cumplir los requisitos establecidos en el artículo 11 de la Orden de 13 de septiembre de 2021. En todo caso, deberá cumplir con la normativa básica establecida para el perfil de los docentes en: Real Decreto 34/2008 de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de profesionalidad y RD 645/2011 de 9 de mayo, que regula el certificado de profesionalidad ADG 0308_2.
Los requisitos específicos del personal de apoyo Administrativo/a serán los siguientes:
- Estar en posesión de Título de Bachiller Superior, Bachillerato Unificado Polivalente, Bachiller-LOGSE, Formación Profesional de Segundo Grado o equivalente.
Los requisitos específicos del personal de apoyo a la Inserción Laboral y al Empleo serán los siguientes:
- Titulación universitaria Oficial
- Un año de experiencia acreditada como Orientador laboral en los últimos 5 años en puestos con similares funciones.
Presentación de solicitudes
La presentación de la solicitud de la documentación para participar en los procesos selectivos se presentarán preferentemente en el Registro General/electrónico del Ayuntamiento de Santiponce o en cualquiera de los lugares y formas previstas en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 10 de abril de 2023.
Proceso de selección
La selección se llevará a cabo mediante la valoración de méritos y entrevista.
Valoración de méritos. El Tribunal de Selección, mediante anuncio publicado en el tablón de edictos electrónico del Ayuntamiento de Palomares del Río, publicará la lista provisional de seleccionados, con una puntuación inicial, y procederá a requerir la documentación acreditativa de los requisitos de acceso así como, los documentos acreditativos de los méritos alegados, a un número máximo de 5 aspirantes por cada una de las plazas convocadas en la correspondiente categoría que, conforme con el autobaremo de méritos presentado, acrediten una mayor puntuación.
Entrevista personal. Los/as aspirantes serán convocados/as para la realización de la entrevista personal consistente en responder oralmente sobre los contenidos descritos en la base octava. El tiempo de duración de la prueba será aproximadamente de 15 minutos.
Más información sobre las plazas convocadas por el Ayto. de Santiponce (Sevilla)
Aprobación de las bases para la selección del personal de ejecución del Programa de Empleo y Formación. Bases de la convocatoria