Plazas y Bolsas de empleo de Técnicos para la gestión de los fondos europeos (Ayuntamiento de Vera)

El Ayuntamiento de Vera (Almería) publica las bases para cubrir plazas y posterior creación de Bolsas de empleo, de Técnicos para la gestión de los fondos europeos next generation.

Requisitos generales

Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deberán estar en posesión de la titulación que, para cada plaza, se recogerá en las bases específicas de los puestos convocados.

(A) Plaza y Bolsa de empleo

Se procederá a la contratación del aspirante con la mayor puntuación obtenida. En caso de aprobación de bolsa de empleo, se realizarán los posteriores llamamientos, en su caso, según orden de prioridad
aprobado y en atención a las disponibilidades presupuestarias anuales.

  • Duración del contrato: la duración máxima del contrato será de tres años. Siendo personal laboral por Programas de Empleo. 
  • Titulación requerida: estar en posesión del título universitario oficial de Licenciatura en Derecho (o sistema de grado universitario equivalente) o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes. 
  • Plazo de solicitud: hasta el 8 de septiembre de 2023. 
  • El proceso de selección se realizará en dos fases, mediante el sistema de oposición y concurso, realizándose previamente la fase de oposición (que se realizará en sesión/es de carácter público).
  • El anuncio del proceso ha sido publicado en el BOP de Almería y las Bases reguladoras en la sede electrónica del Ayuntamiento. 

(B) Plaza y Bolsa de empleo

Se procederá a la contratación del aspirante con la mayor puntuación obtenida. En caso de aprobación de bolsa de empleo, se realizarán los posteriores llamamientos, en su caso, según orden de prioridad
aprobado y en atención a las disponibilidades presupuestarias anuales.

  • Duración del contrato: la duración máxima del contrato será de tres años. Siendo personal laboral por Programas de Empleo. 
  • Titulación requerida: estar en posesión del título universitario oficial de Grado/Licenciatura de Ingeniería Civil, Ingeniería Técnica de Obra Pública, Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Industrial, y/o Arquitectura, o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes.
  • Plazo de solicitud: hasta el 26 de septiembre de 2023. 
  • El proceso de selección se realizará en dos fases, mediante el sistema de oposición y concurso, realizándose previamente la fase de oposición (que se realizará en sesión/es de carácter público).
  • El anuncio del proceso ha sido publicado en el BOP de Almería y las Bases reguladoras en la sede electrónica del Ayuntamiento. 

Presentación de solicitudes

Las personas aspirantes deberán presentar su instancia general solicitando formar parte en el proceso selectivo (indicando la plaza a la que desea concursar), a través de las siguientes vías:

    •  En el Registro General del Ayuntamiento de Vera (Plaza Mayor núm. 1), en horario de oficina, de 8:30 a 14:00 horas.
    • A través de la Oficina Virtual de la sede electrónica, a través de la página www.vera.es, en el trámite telemático «Selecciones de Personal y Provisiones de Puestos (Oposiciones y Bolsas de Empleo)», o en su defecto, en el trámite telemático de «Instancia General”.
    • En cualquiera de los demás registros habilitados por el art. 16,4 de la Ley/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.