El Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre (Málaga) convoca 12 plazas, para el desarrollo de un Programa de formación y empleo.
Requisitos de los aspirantes
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Además, se deberán cumplir los siguientes requisitos específicos:
Los Docentes deberán cumplir los requisitos mínimos exigidos en los certificados de profesionalidad,
publicados en los reales decretos de cada una de las especialidades, teniendo en cuenta las titulaciones y experiencias que den lugar a la impartición de la especialidad.
Respecto a los puestos de Director, se requiere un nivel formativo mínimo de titulación universitaria oficial y un año de experiencia.
Para el Personal de apoyo técnico a la inserción laboral y al empleo, se pide Titulación de grado/licenciatura y Experiencia mínima de un año de experiencia en los últimos 10 años, en puestos con funciones afines a las que tendrán que realizar.
Finalmente, para los puestos de apoyo Administrativo, se requiere titulación de Ciclo formativo de grado superior de Administración y Finanzas o equivalente y un año de experiencia acreditada como administrativo/a en los últimos 5 años.
Puestos convocados
Selección y posterior contratación laboral temporal de los siguientes puestos, necesarios para el correcto desarrollo los “Programas de Empleo y Formación”:
- 2 Directores/as.
- 2 vacantes Personal de apoyo técnico a la inserción laboral y al empleo.
- 2 vacantes de Personal de apoyo administrativo.
- 1 Docente de la especialidad de “Instalación y mantenimiento de jardines y zonas verdes”.
- 1 Docente de la especialidad de “Operaciones de fontanería y calefacción climatización doméstica”.
- 1 Docente de la especialidad de “Operaciones básicas de pisos en alojamientos”.
- 1 Docente de la especialidad de “Limpieza de superficies y mobiliario en edificios y locales”.
- 1 Docente de la especialidad de “Comunicación en lenguas extranjeras (inglés) N2”.
- 1 Docente de la especialidad de “Competencia matemática N2 ”.
Sistema selectivo: concurso y entrevista
La selección de las personas candidatas se llevará a cabo mediante el sistema de concurso con una entrevista. Dicha entrevista tendrá como finalidad aclarar circunstancias del concurso, así como las competencias para el desarrollo de la especialidad a impartir.
Presentación de solicitudes
Las instancias solicitando participar en la selección se presentarán en el Registro de Entrada del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre (Plaza de la Juventud, sin número, Alhaurín de la Torre) o conforme a lo dispuesto en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común.
Plazo de presentación de solicitudes
La presentación de solicitudes estará abierta hasta el lunes, 6 de marzo de 2023.
Más información
Bases reguladoras del proceso selectivo para cubrir puestos necesarios en programas de empleo y formación.