El Ayuntamiento de Sevilla ha convocado 3 plazas de empleo público: Técnico/a Medio de Relaciones Laborales, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Requisitos para optar a las plazas
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán cumplir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) que se establecen en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Además, de los anteriores requisitos generales, deberán estar en posesión del título de Diplomatura en Graduado Social o Relaciones Laborales, o Grado en
Relaciones Laborales y Recursos Humanos o equivalente.
Presentación de solicitudes
Quienes deseen tomar parte en estas pruebas selectivas deberán presentar una solicitud, a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento de Sevilla (www.sevilla.org). Junto a la solicitud, deberán presentar los siguientes documentos:
- Documento Nacional de Identidad.
- Titulación exigida.
- Justificante del pago de la tasa por derechos de examen y/o acreditación de exención o bonificación.
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»; del 14 de mayo al 10 de junio de 2024.
¿Cómo será el proceso de selección?
La selección se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición, de acceso libre.
La fase de oposición será la suma de la puntuación obtenida en cada uno de los tres ejercicios, siendo necesaria una puntuación de al menos 15 puntos para superarla.
- Primer ejercicio: consistirá en realizar una prueba tipo test con 100 preguntas, sobre las materias incluidas en el programa que figura en el anexo de la convocatoria, El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de 120 minutos.
- Segundo ejercicio: consistirá en desarrollar por escrito dos temas. El tiempo de realización de este ejercicio será de 150 minutos. Dicho ejercicio deberá ser leído, obligatoriamente en sesión pública ante el Tribunal por la persona aspirante.
- Tercer ejercicio: resolución, en un tiempo máximo de 120 minutos, de un supuesto práctico relacionado con alguna de las materias del programa. Este ejercicio deberá ser leído obligatoriamente ante el Tribunal por la persona aspirante en sesión pública.
La fase de concurso comenzará una vez finalizada la anterior; y consistirá en la valoración de los méritos acreditados por las personas aspirantes que la hayan superado.
Bolsa de trabajo
Concluido el proceso selectivo, se constituirá una bolsa de trabajo con los/as aspirantes que, sin obtener plaza, hubieran superado, al menos, un ejercicio de la fase de oposición del proceso selectivo.
Más información
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» número 29, de 9 de febrero de 2024, se han publicado las bases que han de regir la convocatoria. Bases de la convocatoria
Se ha publicado, asimismo, un extracto de la convocatoria en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 57, de 21 de marzo de 2024. Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases.