Bolsas de Empleo, en el Ayuntamiento de Vélez-Málaga
El Ayuntamiento de Vélez-Málaga ha publicado las bases, para la creación de Bolsa de trabajo en las categorías profesionales de: Médico/a del Centro de Tratamiento Ambulatorio de Adicciones (CTA), Archivero/a, Arquitecto/a Técnico/a, Maestro/a de Mercado e Inspector/a de Obras; con la finalidad de atender necesidades que se plantean en esta entidad, urgentes y/o temporales tanto régimen laboral o funcionarial.
¿Qué requisitos hay que cumplir?
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deben estar en posesión de la titulación que, para cada plaza, se establece en las bases, y que son las siguientes:
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- Médico/a del Centro Comarcal de Tratamiento Ambulatorio de Adicciones: estar en posesión o en condiciones de obtener el grado en Medicina o equivalente.
- Archivero/a: estar en posesión o en condiciones de obtener grado en Historia, grado en Archivística, diplomatura o grado en Información y Documentación, grado en Biblioteconomía, grado en Biblioteconomía y Documentación, grado en Humanidades.
- Arquitecto/a Técnico/a: estar en posesión o en condiciones de obtener el grado de Arquitectura Técnica, grado en Edificación, grado en Ciencias y Tecnologías de la Edificación, grado en Arquitectura Técnica y Edificación y grado en Ingeniería de Edificación o equivalente.
- Maestro/a de Mercado: estar en posesión o en condiciones de obtener la titulación de graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
- Inspector/a de Obras: estar en posesión o en condiciones de obtener la titulación de graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente.
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Presentación de solicitudes
Las solicitudes se presentarán en la sede electrónica del Ayuntamiento de Vélez-Málaga, a través de la Red Sara o ante cualquier registro electrónico integrado en SIR, dentro del plazo de diez días hábiles contados a partir del día siguiente al de la publicación del anuncio correspondiente en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga: del 5 al 18 de noviembre de 2025.
A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
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- Fotocopia del DNI.
- Título correspondiente a la bolsa de empleo.
- Documentación acreditativa de los méritos alegados y relacionados en la solicitud.
- Vida laboral.
- Resguardo acreditativo de haber satisfecho el importe de los derechos de examen que ascienden a: plaza A1, 40 euros; plaza A, 35 euros y plaza C2, 25 euros.
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¿Cómo serán los procesos de selección?
Todos los procedimientos de selección se llevarán a cabo mediante concurso-oposición y entrevista curricular, siendo primera y eliminatoria la fase de oposición.
En la fase de concurso se valorará la experiencia profesional y la formación. La puntuación máxima que se podrá obtener será 5 puntos.
La fase de oposición consistirá en la realización de un único ejercicio dividido en dos partes: la primera parte consistirá en contestar a un cuestionario de preguntas tipo test y la segunda parte consistirá en la resolución de un supuesto práctico adecuado a la plaza a la que se aspira. Cada parte se puntuará con 10 puntos.
La entrevista curricular tendrá carácter obligatorio y una duración máxima de 10 minutos y se tendrá en cuenta el currículum del aspirante y el conocimiento sobre las funciones y cometidos propios de la plaza a la que se opta. La calificación de la entrevista se determinará hallando la media de las puntuaciones otorgadas por cada miembro del órgano de selección, con un máximo de 2 puntos.
Más información
Creación de varias bolsas de trabajo en las categorías profesionales de Médico/a del Centro de Tratamiento Ambulatorio de Adicciones (CTA), Archivero/a, Arquitecto/a Técnico/a, Maestro/a de Mercado e Inspector/a de Obras. Bases de la convocatoria