El Ayuntamiento de Palos de la Frontera (Huelva) convoca un total de 622 plazas, por concurso-oposición, de acceso libre.
Se convocan los procesos selectivos, para el acceso a las distintas plazas el personal funcionario y laboral fijo del Ayuntamiento de Palos de la Frontera (Huelva), dentro del marco general de ejecución de la Oferta de Empleo Público de Estabilización del Empleo Temporal.
- Número de plazas convocadas. Se han convocado un total de plazas.
- Sistema selectivo. La selección de las personas aspirantes se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre.
Requisitos de participación
Plazas convocadas
Las plazas convocadas son las siguiente:
- 1 plaza de Técnico Medio de Administración Financiera.
- 2 plazas de Técnico Desarrollo Local.
- 1 plaza de Administrativo Intervención.
- 1 plaza de Administrativo Secretaría.
- 1 plaza de Administrativo Turismo.
- 1 plaza de Auxiliar Administrativo Secretaría.
- 3 plazas de Auxiliar Administrativo SAC.
- 1 plaza de Auxiliar Administrativo Intervención.
- 3 plazas de Auxiliar Administrativo Tesorería.
- 3 plazas de Auxiliar Administrativo Personal.
- 2 plazas de Auxiliar Administrativo Archivo.
- 2 plazas de Auxiliar Administrativo Turismo.
- 2 plazas de Auxiliar Administrativo Servicios Sociales.
- 3 plazas de Auxiliar Administrativo Polideportivo.
- 1 plaza de Arquitecto.
- 1 plaza de Delineante.
- 1 plaza de Técnico Superior Psicólogo Residencia Juan Pablo II.
- 1 plaza de Fontanero Servicio de Aguas.
- 1 plaza de Auxiliar Comunicación.
- 9 plazas de Vigilante.
- 3 plazas de Operario Servicio de Aguas.
- 4 plazas de Operario Servicio de Deportes.
- 1 plaza de Dinamizador Informático Guadalinfo.
- 1 plaza de Auxiliar Informático.
- 3 plazas de Conductor.
- 1 plaza de Trabajador Social Residencia Juan Pablo II.
- 3 plazas de A.T.S. Residencia Juan Pablo II.
- 5 plazas de Cocinero Residencia Juan Pablo II.
- 1 plaza de Fisioterapeuta Residencia Juan Pablo II.
- 16 plazas de Auxiliar de Clínica Residencia Juan Pablo II.
- 20 plazas de Celador Residencia Juan Pablo II.
- 3 plazas de Lavandera Residencia Juan Pablo II.
- 14 plazas de Limpiadora Residencia Juan Pablo II.
- 1 plaza de Encargada limpiadora Residencia Juan Pablo II.
- 14 plazas de Maestra Infantil.
- 6 plazas de Auxiliar Infantil.
- 4 plazas de Auxiliar Colaboración Escolar.
- 1 plaza de Médico Servicio Drogodependencia.
- 1 plaza de Trabajador Social Servicio Drogodependencia.
- 1 plaza de Psicóloga Servicio Drogodependencia.
- 5 plazas de Oficial Primera Electricidad.
- 5 plazas de Operario Electricista.
- 19 plazas de Peón Jardinero.
- 3 plazas de Carpintero.
- 10 plazas de Operario Parking.
- 4 plazas de Operario Punto Limpio y R-4.
- 30 plazas de Operario Limpieza Viaria.
- 60 plazas de Limpiadora Edificios Municipales.
- 20 plazas de Limpiadora Colegios.
- 4 plazas de Encargado de Obras.
- 30 plazas de Oficial Primera Construcción.
- 6 plazas de Oficial Segunda Construcción.
- 60 plazas de Peón Multifuncional.
- 3 plazas de Oficial Primera Pintura.
- 5 plazas de Peón Pintura.
- 1 plaza de Ayudante Cementerio.
- 4 plazas de Operario Servicio de Deportes.
- 2 plazas de Monitor de Vela.
- 1 plaza de Limpiadora Polideportivo.
- 28 plazas de Socorrista – Playa.
- 4 plazas de Socorrista Piscina-Spa.
- 3 plazas de Monitores Piscina-Spa.
- 2 plazas de Fisioterapeuta Polideportivo.
- 1 plaza de Monitor de Vela Verano.
- 8 plazas de Monitores Deportivos Verano.
- 4 plazas de Socorristas Parque Acuático.
- 3 plazas de Monitores Parque Acuático.
- 1 plaza de Ayudante de Almacén.
- 1 plaza de Monitor de Música Flauta Travesera.
- 1 plaza de Monitor de Música Clarinete.
- 1 plaza de Monitor de Música Saxofón.
- 1 plaza de Monitor de Música Trompa y Trompeta.
- 1 plaza de Monitor de Música Trombón y Bombardino.
- 1 plaza de Monitor de Música Percusión.
- 1 plaza de Monitor de Música Lenguaje Musical.
- 1 plaza de Monitor de Música para Música y Movimiento.
- 1 plaza de Monitor de Música para Tuba.
- 84 plazas de Limpieza de Playas.
- 6 plazas de Operario de Mantenimiento Playas.
- 12 plazas de Limpieza de Servicios de Playas.
- 1 plaza de Monitor Pintura.
- 1 plaza de Monitor Dibujo.
- 1 plaza de Monitor Baile de Salsa.
- 1 plaza de Monitor Cante Flamenco.
- 1 plaza de Monitor Corte y Confección.
- 1 plaza de Monitor Baile Flamenco.
- 1 plaza de Monitor Equitación.
- 1 plaza de Monitor Guitarra.
- 1 plaza de Monitor Sevillanas y Palillos.
- 1 plaza de Monitor Tamborilero.
- 1 plaza de Monitor Bolillos.
- 2 plazas de Monitor Inglés.
- 1 plaza de Monitor Fotografía.
- 7 plazas de Monitor Deportivo Fútbol.
- 6 plazas de Monitor Deportivo Baloncesto.
- 2 plazas de Monitores Deportivos Balonmano.
- 2 plazas de Monitores Deportivos Tenis.
- 2 plazas de Monitores Deportivos Pádel.
- 2 plazas de Monitores Deportivos Polivalente.
- 1 plaza de Monitor Deportivo Ajedrez.
- 1 plaza de Monitor Deportivo Kárate.
- 3 plazas de Monitores Deportivos Actividades Dirigidas.
- 1 plaza de Monitor Deportivo Atletismo.
- 1 plaza de Monitor Deportivo Judo.
Presentación de solicitudes
Quienes deseen tomar parte en el/los proceso/s selectivos deberán presentar la/s solicitud/es de manera presencial en el Registro General del Ayuntamiento de Palos de la Frontera o telemáticamente a través del registro electrónico del mismo Ayuntamiento, al que se accederá a través de la Sede electrónica: (www.palosfrontera.com). Sin perjuicio de lo establecido en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes está abierto hasta el 16 de febrero de 2023.
Procedimiento de selección
La selección de las personas aspirantes se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición; siendo la puntuación máxima a obtener en el proceso de 100 puntos.
Primera Fase. Concurso. Esta fase tendrá una puntuación máxima de 40 puntos. No tendrá carácter eliminatorio ni podrá tenerse en cuenta para superar las pruebas de la fase de oposición. Consistirá en la asignación a los aspirantes de una puntuación determinada de acuerdo con el baremo establecido en las bases. Se valorará la Experiencia profesional (hasta un máximo de 36 puntos) y la Formación (hasta un máximo de 4 puntos).
- Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de preguntas tipo test, relacionadas con el contenido del temario recogido en el Anexo III Temario común y Anexo V Temario específico que corresponda a la respectiva plaza a la que se opta. El número de preguntas y tiempo máximo para su realización variará en función del grupo de clasificación (o asimilado para el personal laboral) a que corresponda la plaza objeto de convocatoria.
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Segundo ejercicio. Consistirá en la resolución de uno o varios supuestos teórico-prácticos relativos a las tareas a desempeñar en el puesto en cuestión y relacionados con el temario exigido de la respectiva plaza.
Más información sobre las plazas de empleo convocadas por el Ayto. de Palos de la Frontera (Huelva)
La Resolución se ha publicado en el BOE; y en el «Boletín Oficial de la Provincia de Huelva» número 243, de 22 de diciembre de 2022, con corrección en el número 247, de 29 de diciembre de 2022, y en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía» número 3, de 5 de enero de 2023, se han publicado íntegramente las bases que han de regir las convocatorias.