El Ayuntamiento de Coria del Río (Sevilla) ha convocado bolsas de empleo, para diferentes puestos, para acometer los distintos proyectos formativos.
Existe la necesidad de contar con estas bolsas de trabajo, dad la carencia actual de empleados público en ciertas categorías profesionales, y teniendo en cuenta que en los últimos años dicho ayuntamiento ha venido impartiendo formación para el empleo de manera regular, y ha asumido la gestión directa de la formación continua de los trabajadores municipales.
Requisitos generales
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
1.- Bolsa de Empleo de Coordinador/a de Formación
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- Titulación: Diplomado, Graduado o Licenciado en Economía, Administración y Dirección de Empresas y Ciencias Empresariales.
- Requisitos específicos: experiencia profesional de al menos cinco años realizando funciones de dirección, planificación y/o coordinación, o como responsable de administración, en entidades de formación.
2.- Bolsa de Empleo de Técnico/a de Formación y Sistemas de calidad en centros de formación
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- Titulación: Graduado o Licenciado en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía, o equivalente dentro del ámbito de las Ciencias de la Educación.
- Requisitos específicos: (a) experiencia profesional de al menos cinco años realizando funciones de técnico de formación en entidades de formación; (b)al menos 2 años de experiencia realizando funciones técnicas en sistema de gestión de la de calidad en Entidades de Formación, o Administración acreditada, para la impartición de Certificados de Profesionalidad; (c) estar en posesión del Master Universitario MAES, Certificado de Aptitud Pedagógica (CAP), Certificado de Profesionalidad en Docencia de la Formación Profesional para el Empleo, o equivalente.
3.- Bolsa de Empleo de Técnico/a de Formación y Prevención de riesgos laborales en centros de formación
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- Titulación: Graduado o Licenciado en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía, o equivalente dentro del ámbito de las Ciencias de la Educación.
- Requisitos específicos: (a) experiencia profesional de al menos cinco años realizando funciones de técnico de formación en entidades de formación; (b) Master Universitario MAES, Certificado de Aptitud Pedagógica (CAP), Certificado de Profesionalidad en Docencia de la Formación Profesional para el Empleo, o equivalente; (c) título de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales o equivalente.
4.- Bolsa de Empleo de Técnico/a de Formación
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- Titulación: Graduado o Licenciado en Pedagogía, Psicología, Psicopedagogía, o equivalente dentro del ámbito de las Ciencias de la Educación.
- Requisitos específicos: (a) experiencia profesional de al menos cinco años realizando funciones de técnico de formación en entidades de formación; (b) Master Universitario MAES, Certificado de Aptitud Pedagógica (CAP), Certificado de Profesionalidad en Docencia de la Formación Profesional para el Empleo, o equivalente.
5.- Bolsa de Empleo de Técnico/a de Formación del Curso de Atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales
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- Titulación. Estar en posesión o en condiciones de obtener alguna de las siguientes titulaciones: licenciado, ingeniero, arquitecto, diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes; técnico Superior de la familia profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad; Certificado de profesionalidad de nivel 3 del área de Atención social de la familia profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad.
- Requisitos específicos. Los establecidos para poder impartir la formación correspondiente a cada uno de los módulos formativos de los certificados de profesionalidad.
Más información
Presentación de solicitudes. La presentación en la Sede Electrónica del Ayuntamiento (https://sede.coriadelrio.es/), se realizará obligatoriamente en la siguiente ruta: Catálogo de Servicios/Recursos Humanos/Proceso selectivo, donde se encontrará publicada para su uso el modelo de instancia (Anexo I).
Plazo de solicitud. El plazo de presentación de solicitudes estará abierto hasta el 8 de mayo de 2023.
Bases de la convocatoria. Convocatoria para la creación de bolsas de empleo.