La empresa oferta 5.000 empleos. Mercadona acaba de anunciar el inicio de los procesos de selección para reforzar su equipo, de cara a la campaña de verano.
La empresa busca incorporar cerca de 5.000 personas con el objetivo de garantizar un servicio óptimo y adaptado a la demanda estacional entre junio y septiembre.
- En las ofertas se describen las condiciones del puesto, como un salario de 1.685 euros brutos al mes para una jornada de 40 horas semanales.
- También destaca la formación específica que reciben las nuevas incorporaciones a la plantilla desde el primer día, permitiéndoles desempeñar sus funciones con eficacia y seguridad sin necesidad de experiencia previa.
- Otro de los aspectos más valorados por los trabajadores de la compañía es la planificación horaria. La empresa entrega los horarios con antelación para facilitar la conciliación personal, estableciendo varias posibilidades de jornadas semanales según el tipo de contrato. Esta flexibilidad permite a los empleados organizar mejor su tiempo y adaptarse a las necesidades de la empresa durante la temporada alta.
- Las nuevas incorporaciones pasarán a formar parte de un equipo con vocación de servicio al cliente y capacidad de mejora constante, asegurando que tanto sus ‘Jefes’ (como internamente denominan al cliente) como empleados tengan una buena experiencia durante la campaña de verano.
Áreas de trabajo
La empresa incorpora a profesionales para sus tres áreas principales, siendo los perfiles profesionales más requeridos:
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- Área de supermercado: Personal de supermercado y Repartidores.
- Área de logística: Personal de almacén, Técnicos de mantenimiento, Operarios de fábrica, etc.
- Área de oficina: Abogados, Informáticos, Técnicos en Prevención de riesgos laborales, Médicos, etc.
¿Quieres trabajar en Mercadona? Estos son los pasos a seguir
Las ofertas de empleo están ya disponibles en su Portal de Empleo, para que las personas interesadas pueden inscribirse. Para que te sea más fácil alcanzar tu objetivo, te recomendamos seguir los siguientes pasos:
1. Entra en la web de empleo de Mercadona. En primer lugar, debes acceder al portal de empleo de esta empresa. Mercadona dispone de su propio portal web, donde publican las ofertas de trabajo disponibles:
- Puedes acceder al portal de empleo, a través de este enlace.
- Tienes la posibilidad de filtrar las ofertas por Provincia, Tipo de oferta (área de trabajo), Tipo de contrato, Jornada laboral, etc. Una vez seleccionadas las características que te interesan, tendrás que pulsar en «Buscar».
- En el listado que te aparezca, sólo tendrás que pinchar en la oferta de tu interés para obtener más información y, pulsar en «Inscríbete ahora».
- Si ya has creado tu cuenta tendrás que introducir tu e-mail y contraseña; si aún no estás registrado, deberás crear tu cuenta pulsando en «Crea tu perfil ahora».
2. Redacta tu currículum. El segundo paso es preparar tu currículum, teniendo en cuenta los requisitos generales mínimos que piden para el puesto de trabajo que te interese. En general, se pide:
- Tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO). Si optas a puestos de oficina, se pide una cualificación superior.
- Residir en la localidad del puesto ofertado.
- Tener disponibilidad para trabajar de lunes a viernes, en jornada de mañana y tarde.
- Orientación por el servicio al cliente.
- Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
- Motivación para aprender .
- Carné de conducir (en este caso, sólo para puestos de reparto).
3. Prepara la entrevista de trabajo. Una vez que avances en el proceso de selección, te citarán a una entrevista. Antes de acudir, debes prepararla siguiendo estos puntos:
En primer lugar, investiga sobre la empresa. Debes conocer lo más importante de la organización en la que quieres trabajar; por ejemplo:
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- Fundada en 1977 por el Grupo Cárnicas Roig, es una empresa de capital familiar. Dispone de 1.662 tiendas en España y Portugal (29), y una plantilla de más de 95.000 personas, 2.500 de ellas de Portugal.
- Dispone de marcas propias como Hacendado, Bosque Verde, Deliplus y Compy.
- Actualmente, está en el número 1 del ranking nacional de empresas, por facturación.
- Comercializa comida, bebida, productos de cuidado personal, del hogar y para el cuidado de mascotas. Sus principales competidores son Alcampo, Carrefour, Día y Lidl.
- Sus tres áreas principales son las de Supermercado, la de logística y la de oficina.
En segundo lugar, prepara las preguntas más frecuentes; teniendo cuidado de las preguntas trampa. En la dinámica grupal, ten en cuenta que es más importante demostrar tu capacidad para trabajar en equipo, que en la resolución misma del problema.
