Plazas de Trabajador Social y Monitor, para Cruz Roja de Córdoba

Publicadas ofertas de empleo para cubrir puestos de Trabajador Social y Monitor, para Cruz Roja de Córdoba.

Trabajador/a Social

La persona seleccionada para este empleo se encargará de: dar soporte al volcado de datos en aplicaciones de CRE; realizar análisis de usuarios y de itinerarios individualizados; coordinar la intervención en inclusión digita; elaborar informes, memorias y propuestas; realizar la coordinación con el equipo multidisciplinar; y colaborar en acciones formativas y gestionaras el voluntariado implicado en el proyecto.

¿Qué requisitos hay que cumplir? Las personas interesadas deberán cumplir los siguientes requisitos:

- Disponer de la Titulación de Grado o Diplomatura en Trabajo Social, y colegiación profesional.
- Experiencia en puestos similares.
- Permiso de conducir tipo B.
- Manejo avanzado de aplicaciones informáticas y conocimiento en entornos digitales.
- Orientación a la vulnerabilidad.
- Formación y experiencia en la gestión de voluntariado.
- Además, se valorará: conocimientos nivel B2 de inglés o francés; ser personal laboral o voluntario/a activo/a de Cruz Roja o pertenecer a alguno de los colectivos de población vulnerable contemplados en el Plan de Empleo de Cruz Roja; y disponer de otra titulación universitaria del área social.

Condiciones laborales. Se ofrece contrato de interinidad, con jornada de 40 horas semanales; Grupo profesional 2 y retribución bruta anual según convenio colectivo de CRE en Córdoba. El centro de trabajo en sede provincial en Córdoba capital y la incorporación a partir del 21/08/2023.

¿Cómo inscribirse en esta oferta de empleo? Las personas interesadas deberán inscribirse a través del siguiente enlace de Cruz Roja. Una vez en la página, debes pulsar en «Inscribirme a esta oferta» y acceder, si ya estás registrado/a, mediante el email con el que te registraste y contraseña. Si no estás registrado, deberás pulsar en «Nuevo usuario» y registrarte previamente.

Monitor/a

La persona seleccionada para este empleo se encargará de: apoyar en la gestión de acogidas, estancias y salidas; desarrollar talleres de adecuación de competencias y asesoramiento; impartir puntualmente clases de castellano a personas extranjeras; acompañar a centros educativos, sanitarios, administración pública, etc; acompañar a los residentes en las actividades deportivas de ocio, culturales y de tiempo libre; coordinarse con el equipo multidisciplinar y con el voluntariado; controlar el uso del comedor y resto de instalaciones; llevar a cabo el registro informático de actuaciones; captar, formar, gestionar y dinamizar al voluntariado; y apoyar en la logística del centro puntualmente.

¿Qué requisitos hay que cumplir? Las personas interesadas deberán cumplir los siguientes requisitos:

- Disponer de la Titulación de oficial de Monitor/a de ocio y tiempo libre y/o Ciclo formativo de Grado medio en integración social, bachillerato o equivalente.
- Permiso de conducir tipo B.
- Experiencia acreditable en puesto similar.
- No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación sexual, prostitución y explotación sexual y corrupción de menores, así como por trata de seres humanos. Deberá acreditar esta circunstancia mediante la aportación de una certificación negativa del Registro Central de delincuentes sexuales.
  • Debe existir una alta motivación para el trabajo ofertado y una identificación con los principios, misión y visión de Cruz Roja Española

Condiciones laborales. Se ofrece contrato temporal en función de las necesidades, en jornada completa o parcial; Grupo profesional 4 y retribución bruta anual según convenio colectivo de CRE en Córdoba. El centro de trabajo está en Baena.