Plazas de Operarios para el Ayuntamiento de Marbella
El pasado mes de abril, el Ayuntamiento de Marbella (Málaga) publicaba la convocatoria del proceso de selección para la cobertura de 111 plazas de Operario/a en régimen de personal laboral fijo y por el turno de libre concurrencia, en ejecución de la oferta de empleo público extraordinaria de 2023. Ayer, 11 de septiembre, por medio de un edicto, procedía a la publicación del acuerdo de rectificación, dejando en 110 las plazas de Personal Operario/a (se suprimen las referencias contenidas en la convocatoria a la plaza con código 10018104).
110 plazas de Empleo Público
Por tanto, la convocatoria de empleo público es de 110 plazas de Operarios, en régimen de personal laboral fijo, por el turno de libre concurrencia; en ejecución de la oferta de empleo público extraordinaria de 2023.
- De las mencionadas plazas, se reservan 12 para para personas con discapacidad no intelectual y 4 para personas con discapacidad intelectual.
- La selección se llevará a cabo mediante el sistema de concurso de méritos.
Requisitos
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Para estas plazas:
- No hay requisito de titulación.
- Se exige estar en posesión del permiso de conducir clase B.
Solicitudes
Las personas interesadas deberán presentar, obligatoriamente, una solicitud a través del correspondiente apartado que se habilitará expresamente a tal efecto dentro de la sección “Selección y provisión” del “Catálogo de trámites” de la sede electrónica del Ayuntamiento de Marbella (marbella.sedelectronica.es).
El plazo para la presentación de las solicitudes de participación será de 20 días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial del Estado (BOE), que está pendiente de publicación.
¿Cómo se llevará a cabo el proceso de selección?
La selección se llevará a cabo mediante el sistema de concurso. Se valorarán los méritos alegados, acreditados y aportados por cada aspirante. El baremo para calificar los méritos alegados y acreditados será, con carácter general, el siguiente, hasta un máximo de 10 puntos:
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- Méritos profesionales, hasta un máximo de 6 puntos: antigüedad en la Administración Pública y experiencia profesional.
- Méritos académicos y de formación, hasta un máximo de 4 puntos: titulación académica oficial superior ala exigida (siempre que se encuentre relacionada con la plaza); cursos, jornadas y seminarios, siempre que se encuentren relacionados con la plaza convocada o funciones o tareas a desempeñar, y que hayan sido impartidos por organismos oficiales.
Más información sobre las plazas de Operarios
- Convocatoria para la cobertura de plazas de Operario/a. Las bases generales por las que se rige la convocatoria han sido publicadas en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga, de fecha 3 de diciembre de 2021, con modificaciones publicadas en los boletines oficiales de la provincia de Málaga, de fechas 23 de noviembre de 2022, 28 de diciembre de 2022 y 29 de septiembre de 2023. Convocatoria
- Corrección de error de convocatoria del proceso selectivo para cubrir plazas de Operario/a. Rectificación
- Bases generales para la selección de personal funcionario y laboral del Ayuntamiento (enlace).
