Plazas de Administrativo en ALGESA: empleo en Algeciras (Cádiz)
Se anuncia la selección de personal temporal para la cobertura de plazas interino vacantes, vacaciones, incapacidad temporal etc, de los puestos de Oficial Administrativo, para los departamentos de Contabilidad, Contratación Pública y Recursos Humanos. Las Bases de la selección se publicarán en la página web de la empresa (algesa.net).
Convocadas 12 plazas de Auxiliar Administrativo/a, en el Ayuntamiento de Algeciras (Cádiz)
Algesa
Actividades de Limpieza y Gestión, S.A., (ALGESA) se constituyó el 4 de abril de 2005, por iniciativa del Ayuntamiento de Algeciras, quien es su fundador y único accionista. La Sociedad desarrolla su actividad en el municipio de Algeciras de acuerdo con su objeto social que es el siguiente: Recogida domiciliaria de residuos domésticos; Recogida de residuos no domésticos (comerciales y de servicios, sanitarios en hospitales, clínicas y ambulatorios, industriales y agrícolas, de construcción y obras menores); Limpieza de la red viaria de la ciudad; Transporte de residuos procedentes de la prestación de los servicios anteriores hasta el lugar donde proceda a su eliminación; Eliminación de residuos, sin perjuicio de su posible aprovechamiento; Todas aquellas actividades de competencia u obligación municipal, en orden a la limpieza viaria, limpieza de colegios de primaria, limpieza de dependencias municipales, recogida, eliminación y aprovechamiento de residuos.
Requisitos de participación en el proceso de selección
Las personas interesadas deben ser mayores de 18 años y menores de la edad máxima que posibilite la jubilación ordinaria; tener la nacionalidad española o ser nacional de uno de los Estados miembros de la Unión Europea, ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores/as conforme a los tratados de la unión europea, o concesión de la residencia legal en España para extranjeros; y poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño del puesto de trabajo.
Perfil profesional Administrativo para el Departamento de Contabilidad y contratación pública
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- Formación en Administración (rama facturación, contabilidad y/o contratación pública).
- Experiencia laboral previa en: el uso de software (Excel, Word,…), Programa de gestión empresarial, facturación electrónica, cotejo de albaranes y facturas para su pago; Organización y archivo de documentación; Elaborar informes y registros relacionados con el puesto.
Se valorará: Tres años de experiencia profesional en tareas equivalentes al puesto descrito en los últimos cinco años; Manejo de información confidencial y sensible; Organizar y gestionar grandes volúmenes de datos; Atención al detalle y precisión en el trabajo; Trabajo en equipo; Conocimiento en gestión de licitaciones públicas y contratos menores; Uso de Sharepoint, Teams, Planner y To Do (Office 365).
Perfil profesional Administrativo para el Departamento de Recursos Humanos
- Formación en Administración (Rama Recursos Humanos y Personal).
- Experiencia laboral previa en: el uso de software (Excel, Word, Access…), programa de nóminas y contratos (Sistema RED, Siltra, Contrat@, Certific@, Fundae, Ine, etc); Control y gestión de ausencias (IT, licencias, vacaciones…); Control y gestión de partes de trabajo; Elaborar informes y registros relacionados con las nóminas.
Se valorará: Manejo de información confidencial y sensible; Organizar y gestionar grandes volúmenes de datos; Atención al detalle y precisión en el trabajo; Trabajo en equipo.
Proceso de selección
La contrataciones corresponderán únicamente a contratos de duración temporal y la selección constará de las siguientes etapas, pudiendo realizarse todas o algunas en función de las plazas a cubrir:
- Recepción de solicitudes.
- Llamamiento a los aspirantes a partir de la recepción de las solicitudes desde el día siguiente a la publicación en el BOP.
- Se valorarán todos los méritos, cursos, experiencia laboral, formación, habilidades, etc. que el aspirante aporte (se deben aportar cuando el aspirante acuda a la selección, entrevistas y/o pruebas).
- Pruebas prácticas de aptitud en el puesto.
- Pruebas psicotécnicas.
- Entrevista por personal técnico y mandos de la empresa.
Envío y presentación de solicitudes
Las solicitudes se presentarán rellenando un formulario en la dirección web: https://seleccionpersonal.algesa.com.es. El plazo de presentación de las solicitudes está abierto hasta el 14 de mayo de 2025.
