El Ayuntamiento de Cádiz convoca plazas de empleo público: 12 plazas de Auxiliar Administrativo/a, mediante concurso-oposición de acceso libre.
Del total de plazas, tres se convocan en turno reservado a personas con discapacidad.
Estos son los requisitos
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Además, se deberá estar en posesión del título Educación Secundaria Obligatoria, Formación Profesional básica o equivalente.
Solicitudes
La presentación electrónica se realizara accediendo a la página web del Ayuntamiento de Cádiz www.cadiz.es, a través del icono “Convocatorias Procesos Selectivos”.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Boletín Oficial del Estado»; del 25 de noviembre al 24 de diciembre de 2024.
Así será el proceso de selección
La selección se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición.
Fase de oposición.
Constará de los siguientes ejercicios:
- Primer ejercicio. Consistirá en contestar por escrito un cuestionario 100 preguntas tipo test, más 10 de reserva. Tiempo de realización: 100 minutos.
- Segundo ejercicio. Consistirá en la resolución de dos supuestos prácticos, que podrán ser a desarrollar por escrito o mediante un cuestionario de respuestas múltiples.
- Tercer ejercicio. Consistirá en realizar durante un período máximo de 30 minutos un ejercicio práctico en Ordenador con los programas informáticos Writer y Calc pertenecientes al paquete ofimático LibreOffice “en su última versión estable”. El ejercicio constará de dos partes una primera consistente en un supuesto de tratamiento de texto y una segunda parte consistente en una hoja de cálculo.
Fase de concurso.
En esta fase, se llevará a cabo la valoración de méritos, en base a los siguientes criterios:
- Méritos profesionales, hasta un máximo de 6 puntos.
- Formación, hasta un máximo de 4 puntos.
- Superación de procesos selectivos, hasta un máximo de 2 puntos.
Bolsa de Empleo
Finalizado el proceso selectivo, podrá crearse una Bolsa de Trabajo, según lo dispuesto en el vigente Acuerdo Regulador de las Condiciones de Trabajo del Personal Funcionarial del Ayuntamiento de Cádiz. La inclusión en la bolsa de trabajo no otorga derecho a nombramiento. Tendrán una duración de tres años desde su aprobación.
Más información sobre las plazas de Auxiliar Administrativo/a (Ayuntamiento de Cádiz)
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz» número 172, de 5 de septiembre de 2024, se han publicado las bases de la convocatoria.