El ayuntamiento de Cantillana ha convocado cuatro bolsas de trabajo para la contratación con carácter temporal y no permanente.
¿Qué requisitos hay que cumplir para participar en los procesos selectivos?
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
Además, deberán estar en posesión de la titulación que, para cada plaza, se recogerá en las bases, y que más abajo se menciona.
Bolsas de trabajo convocadas y titulaciones
Los puestos incluidos en estas bolsas de empleo, así como las titulaciones de acceso son los siguientes:
- Bolsa de Conserje Escuela. Titulación requerida: Certificado de escolaridad o equivalente.
- Bolsa de Técnico/a Auxiliar de Biblioteca. Titulación requerida: Bachillerato, FP II o equivalente.
- Bolsa de Oficial Jardinero/a. Titulación requerida: Graduado Escolar, FP I o equivalente.
- Bolsa de Peón de Usos Múltiples (Servicios Generales). Titulación requerida: Certificado de escolaridad o equivalente.
Solicitudes
Las instancias solicitando tomar parte en el procedimiento (Anexo I de las Bases) se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento de Cantillana, o en cualquiera de las formas previstas en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Documentación requerida.
Junto a la solicitud, se deberá presentar la siguiente documentación:
- Fotocopia simple del D.N.I. o equivalente.
- Fotocopia simple de la titulación exigida, en función del grupo profesional.
- Justificante del pago de los derechos de participación del proceso selectivo por importe de 12,73 euros para el personal de oficios y 21,22 euros para Auxiliar de Biblioteca (salvo personas exentas del pago).
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes será de 20 días naturales a partir del siguiente a aquél en que aparezca publicado el anuncio de convocatoria en el Boletín Oficial de la provincia de Sevilla; del 10 al 29 de noviembre de 2023.
Sistema de selección
El sistema de selección será el de concurso de méritos, atendiendo a las funciones y cometidos del correspondiente puesto de trabajo; valorándose los siguientes méritos: la experiencia profesional (hasta 6 puntos) y la formación especializada y titulaciones relacionadas (máximo 4 puntos).
Bolsa de empleo
Una vez finalizada la baremación de las personas aspirantes, el Tribunal publicará en el tablón de anuncios electrónico del Ayuntamiento la relación por orden de puntuación obtenida. Dichas puntuación determinará el orden de llamamiento.
La bolsa de empleo tendrá carácter no rotativo. Los nombramientos se ofertarán a jornada completa o a tiempo parcial. En cuanto a su vigencia, permanecerá activa mientras no se forme una nueva bolsa de trabajo que la deje sin efecto, o bien, transcurridos el plazo de tres años.
Más información
Bases y convocatoria del proceso selectivo para la creación de varias bolsas de trabajo temporal de diferentes categorías.
