El Ayuntamiento de Osuna (Sevilla) ha convocado una plaza de Trabajador/a Social, con destino al al Centro de Servicios Sociales Comunitarios. El proceso selectivo para cubrir interinamente dicha vacantes se realizará mediante el sistema de concurso-oposición libre.
Las funciones que realiza el Trabajador/a Social en el Centro de Servicios Sociales Comunitarios son las de orientar, evaluar y apoyar a las personas y familias que necesitan ayuda:
- Información y orientación: recibe a los ciudadanos, estudia su caso y les explica qué recursos o prestaciones públicas corresponden a su situación.
- Gestión de recursos: tramita solicitudes de dependencia, discapacidad, plazas en residencias, teleasistencia y programas de ayuda a domicilio.
- Ayudas económicas: valora y gestiona prestaciones de emergencia social o ayudas familiares para personas sin recursos o en riesgo de exclusión.
- Atención familiar y prevención: detecta situaciones de vulnerabilidad o desprotección en menores o mayores y diseña planes de intervención.
- Coordinación institucional: trabaja junto a centros de salud, colegios y entidades locales para dar una respuesta conjunta a los problemas del vecindario.
Requisitos.
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deben tener la titulación como Diplomado o Grado Universitario en Trabajo Social. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estarse en posesión de la correspondiente convalidación o credencial que acredite su homologación y se adjuntará al título su traducción.
Cómo será el proceso de selección.
El proceso selectivo se realizará a través del sistema de concurso-oposición, de acceso libre.
La fase de oposición consistirá en la realización de dos ejercicios eliminatorios.
El primer ejercicio consistirá en realizar una prueba con 45 preguntas tipo test, relacionadas con las materias contenidas en el Anexo 1 de esta convocatoria. La calificación máxima será de 45 puntos, quedando eliminados los aspirantes que no alcancen un mínimo de 35 puntos.
El segundo ejercicio, al que sólo accederán los candidatos que hayan superado el primer ejercicio, consistirá en el desarrollo de una entrevista estructurada que tendrá por objeto valorar la adecuación de las personas aspirantes al puesto convocado, así como las competencias profesionales, conocimientos y habilidades necesarias para el desempeño de las funciones propias del puesto. Durante la entrevista, el Tribunal Calificador formulará preguntas relacionadas con la experiencia y trayectoria profesional, la formación, las funciones específicas del puesto, la resolución de situaciones prácticas vinculadas al ámbito de los Servicios Sociales Comunitarios y el conocimiento de recursos y normativas aplicables. La puntuación máxima de la entrevista será de 5 puntos, quedando eliminados aquellos aspirantes que no obtengan un mínimo de 3 puntos.
En la fase de concurso, se valorarán los méritos alegados y justificados documentalmente por las personas aspirantes. Una vez publicados los resultados del último ejercicio de la fase de oposición, quienes hayan superado los 2 ejercicios dispondrán de 5 días hábiles para presentar la documentación acreditativa de los méritos y experiencia (conforme al impreso de Autobaremación). En esta fase, se valorará la experiencia profesional hasta 15 puntos (haber desempeñado funciones como Trabajador/a Social en Servicios Sociales Comunitarios) y la formación hasta 5 puntos (participación como alumno/a en cursos, jornadas y seminarios de formación, homologados y acreditados).
Solicitudes.
Las solicitudes se deben presentar en el Registro General del Ayuntamiento de Osuna o conforme a lo dispuesto en el art. 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, bien de forma presencial o a través de la sede electrónica de dicho Ayuntamiento. El plazo está abierto hasta el 27 de agosto de 2026.
Junto a la solicitud, se debe presentar el documento de Autobaremación (ver Anexo 3 de las bases) y el justificante de pago de los derechos de examen (ascienden a 40 euros).
Más información.
Las bases de la convocatoria para la provisión de una plaza de Trabajador Social, vacante en la plantilla de personal laboral interino, se han publicado en la sede electrónica del Ayuntamiento de Osuna (Sevilla).