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La Universidad de Jaén convoca 9 plazas de Auxiliar de Conserjería: Requisitos, Plazo, Proceso de selección

Andalucía Orienta 7 de julio de 2026

Oferta de empleo en la Universidad de Jaén: Auxiliar de Conserjería

La Universidad de Jaén ha convocado un proceso selectivo para cubrir, por el sistema general de acceso libre, 9 plazas de personal laboral de la categoría de Técnico/a Auxiliar de Conserjería. Del total de plazas convocadas se reservan dos, para el acceso a las personas con discapacidad intelectual.

Requisitos

Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deberán estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria o equivalente. Las personas que participen por el cupo de discapacidad, deberán acreditar tener reconocida legalmente una discapacidad intelectual igual o superior al 33 %.

¿Cómo presentar la solicitud de participación en el proceso?

Para participar en el proceso de selección, se debe presentar una solicitud a través del registro de la sede electrónica de la Universidad de Jaén (sede.ujaen.es). Para ello es necesario disponer del correspondiente certificado electrónico. El plazo de presentación de solicitudes es de 20 días hábiles, contados a partir del siguiente al del anuncio de la publicación de esta convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado». Comenzará el 6 de julio y finalizará el 31 de dicho mes, de 2026.

Junto a la solicitud, se debe presentar la siguiente documentación:

  1. Fotocopia del documento nacional de identidad (DNI).
  2. Copia de la titulación académica exigida en la convocatoria.
  3. Justificante de haber abonado los derechos de examen (la tasa general asciende a 18 euros),
  4. En el caso de que se opte por participar en el presente proceso selectivo por el cupo reservado a personas con discapacidad intelectual, se deberá aportar, junto a la anterior documentación, copia de la documentación emitida por el órgano competente que acredite tener oficialmente reconocida una discapacidad, y que esta sea intelectual, en grado igual o superior al 33 %, con efectos anteriores a la finalización del plazo de presentación de solicitudes. 

¿Cómo será el proceso de selección?

La selección se llevará a cabo mediante el sistema de concurso-oposición. La puntuación total del proceso selectivo será de 100 puntos, siendo de 60 puntos para la fase de oposición y de 40 puntos para la fase de concurso. Sólo participarán en la fase de concurso aquellos/as aspirantes que hayan superado el ejercicio del que consta la fase de oposición.

Fase de oposición

Estará formada por un único ejercicio que tendrá carácter obligatorio y eliminatorio. El ejercicio consistirá en contestar un cuestionario de preguntas con respuestas múltiples, siendo sólo una de ellas la correcta, basado en el programa que se relaciona en las bases.

Fase de concurso

Los méritos a valorar en esta fase se referirán a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes de participación en el proceso selectivo. Las personas aspirantes dispondrán de un plazo de diez días hábiles, contados a partir del día siguiente al de publicación de las listas de aspirantes que han superado la fase de oposición, para presentar la justificación documental de los méritos que quieran hacer valer en la fase de concurso. Se valorará:

  • La experiencia profesional (hasta 19 puntos), por servicios prestados como funcionario/a o personal laboral en la misma escala/categoría profesional objeto de la convocatoria en universidades pública y/o en otras Administraciones públicas.
  • La antigüedad (hasta 12,25 puntos), por los servicios prestados en cualquiera de las Administraciones públicas.
  • La formación (hasta 8,75 puntos), por estar en posesión de una titulación universitaria y/o no universitaria de superior nivel a la exigida.

Más información sobre las plazas de Empleo en la Universidad de Jaén (Conserjería)

El Programa está compuesto por 14 temas.

Resolución de la Universidad de Jaén, por la que se convoca, por el sistema general de acceso libre, 9 plazas de personal laboral de la categoría de Técnico/a Auxiliar de Conserjería. Bases de la convocatoria

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