Bolsas de empleo de Educación Infantil
El Ayuntamiento de Zalamea la Real (Huelva) ha convocado 2 bolsas de empleo de educación infantil: una de Maestros y otra de Técnicos. El objetivo es cubrir las necesidades de personal laboral temporal que puedan surgir, para garantizar la prestación y continuidad del servicio de Escuela Infantil municipal.
Requisitos
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.) establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deberán estar en posesión de las siguientes titulaciones:
- Maestro/a de Educación Infantil, título Universitario en Educación Infantil, Grado en Maestro/a de Educación infantil, Educador Infantil o equivalente.
- Técnico/a de Educación Infantil, título Profesional de Grado Superior de Educador Infantil o equivalente.
Presentación de solicitudes
Las solicitudes para tomar parte en las correspondientes pruebas se presentarán en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. El plazo es de 10 días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el Boletín Oficial de la Provincia; del 25 de junio al 8 de julio de 2026.
Junto a la solicitud, se debe presentar copia del DNI (o documento equivalente en caso de extranjeros), copia de la titulación exigida y copia de la documentación que acredite los méritos a valorar.
¿Cómo serán los procesos de selección?
Las bolsas de trabajo se formarán mediante el sistema de concurso de méritos, en base a la documentación presentada por las personas aspirantes en el momento de la solicitud. Los méritos a valorar son los siguientes:
- La experiencia profesional, hasta un máximo de 10 puntos. Por experiencia en Administraciones Públicas y en el ámbito privado, por cuenta ajena o propia.
- La formación, hasta un máximo de 20 puntos. Se valorará estar en posesión de una titulación superior a la mínima exigida, así como cursos formativos y/o de perfeccionamiento, seminarios, congresos y jornadas sobre materias que guarden relación directa con las funciones y tareas que correspondan a los puestos de trabajo objeto de la presente convocatoria, siempre que haya sido impartida por Administraciones Públicas, Federación de Municipios y Provincias, Colegios Oficiales, Universidades, Agencias Públicas, Sindicatos u otros organismos o centros públicos o privados siempre que cuente con la correspondiente homologación oficial.
Más información
Bases Reguladoras del procedimiento de selección para la constitución de bolsas de contratación temporal en los puestos de Maestro/a de Educación Infantil y Técnico/a de Educación Infantil, del Ayuntamiento de Zalamea La Real (Huelva). Bases de la convocatoria
