El Ayuntamiento de La Campana (Sevilla) convoca proceso para la creación de una Bolsa de empleo de Psicólogos.
Es objeto de la presente convocatoria la regulación del proceso selectivo para la constitución de bolsa de empleo con el fin de dar cobertura a las necesidades de nombramiento de Psicólogo/a para el desarrollo de proyectos subvencionados para la realización de actividades encaminadas a la prevención, seguimiento y control del absentismo escolar en centros docentes públicos, así como a la
prevención en materia de drogodependencia y adicciones.
Requisitos de participación en la Bolsa de Psicólogos
Las personas interesadas en participar en el proceso selectivo deberán reunir los requisitos generales, establecidos por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Además, deberán poseer, o estar en condiciones de obtener a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias, la titulación de Grado o Licenciatura en Psicología.
¿Dónde presentar las solicitudes?
Las solicitudes deberán presentarse en el Registro Electrónico General del Ayuntamiento o en alguno de los lugares previstos en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
Documentación requerida
Junto a la solicitud, se deberá presentar la siguiente documentación: (a) Fotocopia del DNI o en su caso, del documento oficial de renovación del mismo; (b) Fotocopia de título académico exigido; (c) Certificado negativo de delitos de naturaleza sexual; (d) Acreditación de los méritos aportados.
Plazo de solicitud
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles, a partir de la publicación de la convocatoria en el «Boletín Oficial» de la provincia de Sevilla; hasta el 17 de noviembre de 2022.
¿Cómo será el proceso de selección?
El procedimiento de selección constará de dos fases:
- Fase de concurso (4 puntos). Consistirá en la valoración de los méritos debidamente acreditados por las personas aspirantes durante el plazo de presentación de solicitudes.
- Fase de oposición (6 puntos). Consistirá en un proyecto que contenga un análisis personal y original que, a elección de la persona aspirante, versará sobre: Prevención en materia de drogodependencia y adicciones; o Prevención en materia de drogodependencia y adicciones y prevención, seguimiento y control del absentismo escolar en centros docentes públicos.
Funcionamiento de la bolsa de empleo
Los nombramientos se realizarán atendiendo a las necesidades municipales según el orden de llamamiento por la puntuación obtenida en el proceso selectivo por las personas aspirantes que han superado el mismo.
Más información
En el «Boletín Oficial de la Provincia de Sevilla» se han publicado íntegramente las bases que han de regir la convocatoria.