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El CSIC convoca 135 contratos para Titulados Universitarios y FP (promoción del empleo joven)

Proceso selectivo para la formalización de 135 contratos para personal técnico con destino en distintos institutos, centros y unidades del CSIC, mediante la modalidad de contrato en prácticas, para la promoción del empleo joven e implantación de la Garantía Juvenil en I+D+i en el Subprograma Estatal de Incorporación, del Programa Estatal de Promoción del Talento y su Empleabilidad en I+D+I, en el marco del Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación 2017-2020 de la Secretaría de Estado de Investigación, Desarrollo e Innovación.

Contratos. Se formalizarán 135 contratos de trabajo en la modalidad de prácticas, distribuidos de la siguiente forma:

  • 10 de Titulado/a Superior de Gestión y Servicios Comunes.
  • 52 de Titulado/a Superior de Actividades Técnicas y Profesionales.
  • 3 de Titulado/a Medio de Gestión y Servicios Comunes.
  • 3 de Titulado/a Medio de Actividades Técnicas y Profesionales.
  • 10 de Técnico/a Superior de Gestión y Servicios Comunes .
  • 57 de Técnico/a Superior de Actividades Técnicas y Profesionales.

Titulación requerida. Estar en posesión de la titulación académica concreta, tanto en la especialidad como en el nivel/grado de la misma, que se exija para cada contrato de acuerdo con lo dispuesto en el Anexo I, así como de los requisitos indicados, en su caso.

  • La titulación se tendrá que haber obtenido dentro de los últimos cinco años, o siete en caso de tratarse de persona con discapacidad, contados desde la fecha de inicio de los contratos, salvo que en dicha fecha la edad sea menor de 30 años en cuyo caso no se tiene en cuenta el límite temporal de la obtención de la titulación.

Otros requisitos. Las personas interesadas también deberán cumplir los siguientes requisitos:

  • No haber sido contratada con anterioridad en virtud de contrato en prácticas ni en el CSIC ni en ninguna otra organización por un tiempo que sumado al del contrato que se formalice en virtud de esta Resolución supere el límite máximo establecido legalmente, salvo que la posible contratación se base en una titulación diferente.
  • Estar inscrita en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil (este requisito se acreditará mediante la presentación de la Resolución del Sistema Nacional de Garantía Juvenil por la que se concede la inscripción en el fichero o la certificación emitida por el Órgano competente que acredite dicho extremo).
  • A la fecha de formalización del contrato, el beneficiario no podrá haber cumplido la edad de 30 años.

Sistema de selección. El sistema selectivo será el concurso. La puntuación máxima que se podrá otorgar por la valoración de los méritos será de 100 puntos y vendrá dada por la suma de la puntuación obtenida en cada uno de los apartados a valorar. Será necesario obtener un mínimo de 50 puntos en la puntuación final para superar el proceso selectivo.

  • Expediente académico. Puntuación máxima: 75 puntos.
  • Formación complementaria. Puntuación máxima: 25 puntos.

Plazo de solicitud: 10 días hábiles a partir del siguiente al 12/09/2019.

Duración. Los contratos tendrán una duración de dos años, comenzando a contar su plazo desde la fecha de incorporación del personal a su puesto de trabajo.

Más información: sede.csic/convocatorias

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