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Bolsa de trabajo para personal Administrativo (Ayto. de Ronda)

El Ayuntamiento de Ronda hace pública la convocatoria y bases para la creación de una bolsa de empleo de Administrativo para contrataciones como personal laboral temporal o nombramiento de funcionario interino.

Objeto. Es objeto de la presente convocatoria la formación de una Bolsa de Empleo, que rija el orden de llamamientos para la contratación de personal laboral temporal o nombramiento de funcionario interino, en la categoría de Administrativo, cuando surja la necesidad por razón de sustituciones, creación de nuevo servicio, acumulación de tareas, cubrir plaza vacante y cualquier otro tipo de necesidad de carácter temporal, de conformidad con la legislación vigente.

Titulación requerida. Estar en posesión de la titulación de Bachiller Superior, BUP, FPII, Bachiller-LOGSE o equivalente.

Proceso selectivo. El sistema de selección es el de Concurso-Oposición que deberán asegurar la objetividad y racionalidad de la selección:

  • La fase de oposición estará compuesta de dos ejercicios: Primer ejercicio, que consistirá en contestar por escrito un cuestionario compuesto por 50 preguntas tipo test; Segundo ejercicio, que consistirá en un supuesto práctico compuesto de 5 cuestiones.
  • En la fase de concurso, el tribunal valorará los méritos alegados por los aspirantes, de conformidad con el baremo establecido.

Plazo de presentación de solicitudes. El plazo para la presentación de solicitudes será de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente a la publicación del anuncio en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga (publicado el 21/02/2018).

Más información: |Bases de la convocatoria,  |Modelo de solicitud

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